Hei, det ser ut som du bruker en utdatert nettleser. Vi anbefaler at du har siste versjon av nettleseren installert. Tekna.no støtter blant annet Edge, Firefox, Google Chrome, Safari og Opera. Dersom du ikke har mulighet til å oppdatere nettleseren til siste versjon, kan du laste ned andre nettlesere her: http://browsehappy.com
Hopp til innhold
Hedvig Draleke

Råd og tips

Sommerjobb: – Slik sjekket jeg at lønna var rettferdig

Publisert: 25. sep. 2025

Har du fått riktig lønn i sommerjobben?

Hvordan skaffer man seg den beste sommerjobben? Og hvordan sikrer man seg en rettferdig avtale med god nok lønn? 

– Jeg har foreløpig hatt tre sommerjobber på relevante arbeidsplasser.

Studenten Hedvig Draleke begynner å få god erfaring med dette. 

Hun studerer til å bli sivilingeniør på NMBU, og landet sommerjobb i den store arkitekt- og ingeniør-bedriften Sweco.

– Jeg har foreløpig hatt tre sommerjobber på relevante arbeidsplasser. Denne sommeren ble det i konsulentbransjen, og det var veldig fint.

Har du fått riktig lønnstilbud? Sjekk vår anbefaling her.

Jobbet i Sweco i sommer

SOMMERJOBB: Her er Hedvig i aksjon under årets sommerjobb.

Hedvig hadde lyst til å prøve seg innenfor rådgivning, siden hun i de tidligere sommerene jobbet som entreprenør.

– I tillegg har jeg hørt at de har et grønt fokus i arbeidet sitt, noe som er viktig for meg. Jeg visste i tillegg at det var et ungt miljø. Det er ikke å legge skjul på at de som er yngre ofte har litt mer lidenskap for det grønne skiftet.

Hun synes dette er særlig spennende i byggebransjen.

– Det har jo vært en konservativ bransje, hvor slike ting historisk sett har tatt litt lengre tid.  Derfor virket sommerjobben min som et friskt pust siden jeg jobbet på avdelingen grønn utvikling under bygg.

Hun jobbet der med energiberegning, rehabiliteringsprosjekter, klimagassregnskap, og sertifisering av bygg innenfor BREEAM.

– Det var mange slike små prosjekter som var veldig gøy å få være med på.

– Jeg følte at jeg passet godt inn.

– Hvordan fikk du jobben?

– Jeg fylte ut en søknad inne på deres sider. Det var noen tester, på intelligens og en på arbeidsstil/personlighet.

– På sistnevnte fikk jeg en lengre tilbakemelding på hvordan jeg fungerer i arbeidssituasjoner, og jeg kjente meg godt igjen. Jeg har kanskje aldri vært et skolelys, men jeg tar kanskje det igjen på den sosiale fronten, og det følte jeg kom godt frem i den testen.

At det var en slik test ga henne trygghet for at hun ville trives i jobben.

– Da ser kanskje jobben at man ikke alltid har de beste karakterene, men at sine styrker og samarbeidsevner kan passe godt inn i teamet. Jeg følte at jeg passet godt inn, og jeg er så heldig og skal jobbe der neste år også.

Les også: Lidenskap for finans og teknologi sikret Sondre (23) drømmejobben i Oljefondet

Riktig lønn?

Hun brukte Teknas anbefaling for å se om lønnen de tilbydde var god.

– Jeg brukte sommerlønnsanbefalingen til Tekna for å sjekke at lønnen var riktig, og jeg fikk bekreftet at jeg lå omtrent på gjennomsnittet.

– Hva hadde du gjort om du lå under?

– Jeg kunne da vist til lønnsanbefalingen til Tekna, og vist dem at jeg ligger under gjennomsnittet. Det er veldig fint å ha noe slikt konkret å vise til.

Hun mener det er lurt å kjempe for riktig lønn, litt for selvfølelsen og å vite hva man er verdt.

– Men jeg tror mange bare er gira på å bare få seg en jobb, og opplever det som vanskelig å forhandle om lønnen på en sommerjobb.

– Man er redd for å miste plassen sin?

– Ja, og være redd for å gi et feil inntrykk for hva man bryr seg om. Men hvis de allerede vil ansette deg, tror jeg ikke lønnsnivået vil gjøre at du ikke lenger blir sett på som en god kandidat.

Har du noen tips til andre som vil skaffe seg en god sommerjobb?

– Prat med folk,  og dra på ulike arrangementer. Det vil hjelpe deg å få kontakter som kan gi deg den rette jobben. Søk på forskjellige ting, det må ikke være i de største bedriftene, eller nøyaktig det du spesialiserer deg på. 

– Jeg svarte også på Teknas undersøkelse i år, slik at anbefalingene blir bra for alle som skal søke sommerjobb til neste sommer også.

HJELP MED KONTRAKT: Studentlederen er en av mange som har fått Teknas jurister til å lese gjennom arbeidskontrakten sin.

La en jurist se gjennom kontrakten

Elias Draugedalen, som er studentleder i Tekna, synes den juridiske gjennomgangen av arbeidskontrakt er veldig nyttig.

– Jeg var i en situasjon tidligere i år der jeg fikk min første faglige relevante deltidsjobb, men da ble jeg rett og slett så gira at jeg glemte å sende kontrakten til Tekna for gjennomgang før jeg signerte.

I etterkant har han brukt tilbudet da han lurte på noen av klausulene i kontrakten sin.

– Da fikk jeg veldig god hjelp da til å tolke og forstå. Jeg anbefaler andre til å bruke tilbudet om å gjennomgå kontrakt før signering, sier han.

– Vil jobbe i byggebransjen

Målet til Hedvig er å få en jobb som prosjektleder etter utdannelsen i entreprenør- eller konsulentbransjen.

– Jeg har lyst til å jobbe i byggebransjen. Jeg har alltid syntes arkitektur er kult, men synes jeg har et litt sånn praktisk hodet så passet det meg bedre å velge å bli sivilingeniør.

– Det er jo ikke alle som jobber som nøyaktig det man er utdannet som. Jeg tror det kan bli mange forskjellige muligheter når jeg kommer ut i arbeidslivet.

Juridisk bistand

Trenger du juridisk rådgivning og bistand med tanke på sommerjobben? Våre erfarne advokater og jurister hjelper deg her.

Noen ganger trekker arbeidsplasser jobb-tilbudet før man starter i sommerjobben. To NTNU-studenter har laget en oversikt over hvilke de mener gjør dette oftest, de finner du på denne siden.

Les også