Mulighetene er flere. Du kan være tillitsvalgt på jobben, tillitsvalgt i en lokalavdeling eller tillitsvalgt i et faglig nettverk. I tillegg finnes det muligheter for å engasjere seg frivillig som realfagsinspirator, rollemodell eller mentor.
Ulike typer tillitsvalgt
Å være tillitsvalgt eller frivillig i Tekna, enten det er på arbeidsplassen eller i ett nettverk, er et verv der du representerer Tekna-medlemmer og kan bidra med forhandlinger, inspirasjon og arrangementer.
Teknas lokalavdelinger finnes over hele landet, fra Agder i sør til Finnmark i nord. Å være tillitsvalgt i en lokalavdeling er et frivillig verv som innebærer å sitte i et styre sammen med flere andre Tekna-medlemmer som bor i samme område som deg. Sammen utvikler dere kurs, bedriftsbesøk, sosiale arrangementer, aktiviteter for barn og unge, og mye annet.
Tekna Ung er en undergruppe i lokalavdelingene, og et naturlig steg videre etter vervet som studentkontakt. Tekna Ung tilbyr er rekke spennende aktiviteter gjennom hele året. Arrangementene er ofte sosiale, men kan også være faglige. Du trenger ikke være veldig ung for å delta – i Tekna er du ung til og med 37 år!
Hvorfor engasjere seg?
- Sosiale arrangementer: Møt andre i arbeidslivet som deler dine interesser
- Faglige kurs: Arranger kurs og møter om temaer du brenner for
- Nettverksbygging: Utvidet nettverket ditt, både sosialt og faglig
- Styreerfaring: Få verdifull styreerfaring
- Påvirk Tekna: Bli enda bedre kjent med organisasjonen og påvirk foreningens utvikling
Ønsker du å stille til valg i din lokalavdeling? Valg skjer på årsmøtet. Ta kontakt med styret/valgkomiteen i din lokalavdeling.
Ta kontakt med styret/valgkomiteen i din lokalavdeling
Finnes det ikke en Tekna Ung gruppe i din lokalavdeling? Kanskje det kan opprettes en? Snakk med avdelingsstyret og distriktskontorlederen for å høre om dette er mulig.
Tekna har en rekke faglige nettverk, blant annet Tekna Romfart, Tekna Klima og Tekna Biotek – og mange, mange flere. Nettverkene gir medlemmene faglig påfyll, skaper gode møteplasser og bidrar til å sette fagpolitiske saker på agendaen.
Som frivillig/tillitsvalgt i et nettverk kan du for eksempel være styremedlem i et nasjonalt eller lokalt styre, delta i prosjektgrupper eller bidra med innspill til faglige og politiske saker. Mulighetene er mange – og du får et sterkt faglig fellesskap med på kjøpet.
Som tillitsvalgt i et faglig nettverk får du:
- Et godt nettverk av folk i samme bransje som deg
- Bidra med kompetansen din i Teknas fagpolitiske arbeid
- Være med på å påvirke rammebetingelsene i din bransje
- Bidra til å skape faglige og sosiale møteplasser
- Være en brobygger mellom medlemmer, organisasjoner og næringslivet
- Skape arrangementer, kurs og møter med tema du selv brenner for
Ønsker du å bidra frivillig som tillitsvalgt i et faglig nettverk? Valg skjer på årsmøtene.
Mange Tekna-medlemmer engasjerer seg frivillig på arenaer der vi, sammen med andre aktører, inspirerer barn og unge til å bli interessert i naturvitenskap, teknologi og realfag.
Du kan bidra frivillig på arrangementer og prosjekter der Tekna for eksempel samarbeider med:
- Nasjonalt senter for realfagsrekruttering
- Lær kidsa koding
- Forskerfabrikken
- First Lego League
- Passion for Ocean
- Kodegenet
Har du lyst til å bidra? Les mer og ta kontakt her.
Som tillitsvalgt på arbeidsplassen representerer du Tekna-medlemmene i bedriften i dialog med ledelsen og i møte med Tekna. Du medvirker i saker om arbeidsvilkår, lokale avtaler og omorganiseringer, og er en viktig brikke i de lokale lønnsforhandlingene. I tillegg bidrar du til å spre kjennskap til Tekna og til å verve nye medlemmer.
De tillitsvalgte på jobben er helt avgjørende for at Tekna skal kunne ta vare på medlemmenes rettigheter og interesser i arbeidslivet, og de er sentrale i «trepartssamarbeidet» mellom arbeidstakere, arbeidsgivere og regjeringen.
Som tillitsvalgt på jobben får du fordeler i både nåværende og fremtidige arbeidsforhold:
- Utdanning fra Tekna – ofte kalt Norges beste mellomlederskole. Tekna dekker alle utgifter
- Tett kontakt med ledelsen der du jobber
- Muligheten til å påvirke bedriftens planer og beslutninger ut fra medlemmenes interesser
- Kunnskap om arbeidslivets regler, forhandlinger og styring
Ønsker du å bli tillitsvalgt på jobben? Valget foregår på årsmøtet internt i bedriften.
