Som tillitsvalgt på lønns- og interessesiden opptrer du på vegne av Tekna. Du er medlemmenes representant ovenfor virksomheten, og er valgt til å tale deres sak og til å jobbe for og fremme deres interesser.
Som tillitsvalgt har du rett til medbestemmelse i viktige saker som angår de ansatte på egen arbeidsplass og til å uttale deg på dine medlemmers vegne overfor ledelsen i virksomheten.
Tekna prøver til enhver tid å ha et best mulig tilbud til sine tillitsvalgte. Vi har samarbeidsavtaler med Staten, KS, Oslo kommune og NHO. Vi utarbeider nødvendig materiell til hjelp i tillitsvalgtarbeidet og arrangerer gratis kurs og konferanser.
Synes du det høres interessant ut å være tillitsvalgt på lønns- og interessesiden? Kontakt den lokale tillitsvalgte i din virksomhet, så kan den tillitsvalgte fortelle deg litt mer om vervet. Du kan også lese litt om det å være tillitsvalgt i informasjonsbrosjyre på bildet .
I privat sektor har Tekna tillitsvalgte og dermed lokale Teknagrupper, ved over 420 virksomheter. Omkring halvparten av disse er omfattet av Teknas hovedavtale med NHO, de resterende har egne lokale tariffavtaler mellom den lokale gruppen og virksomheten. Hvis det ikke er en lokal gruppe ved din virksomhet er Tekna behjelpelig med å etableringen. Ta kontakt med tekna.privat@tekna.no for å vite mer om fordelene ved å ha en lokal gruppe og hvordan dere bør gå frem for å etablere denne.
I kommunal sektor har Tekna tillitsvalgte eller kontaktpersoner i rundt 380 kommuner. Kommunal sektor omfatter bl.a. primærkommuner, fylkeskommuner, videregående skoler, interkommunale selskaper og kommunale foretak, herunder E-verk. Tekna har egne tariffavtaler med KS, Oslo kommune og E-verkene som omfatter alle Teknas medlemmer innenfor disse avtaleområdene.
I statlig sektor har Tekna tillitsvalgte i til sammen 50 etatsforeniger, i tillegg til mange lokale grupper. Alle Teknas medlemmer i statlig sektor er omfattet av tariffavtalen mellom Akademikerne og Staten.
